Geração Y

As pessoas não devem subestimar as capacidades de geração Y, porque eles são extremamente criativos e também muito progressivo. Eles adaptar a mudanças muito rápidas e podem assumir novas situações muito facilmente. Na verdade, eles adoram desafios e mudanças, ao mesmo tempo. Eles também têm capacidades empreendedoras que podem ajudá-los a progredir em relação aos seus objetivos mais rapidamente.
Todas estas qualidades são muito desejado para a empresa porque eles estão olhando mais para a inovação e novas princípios. No entanto, geração Y não está doente e não pode ser chamado um clã muito tolerante. Eles podem usar ódio ea violência para obter as suas coisas, se eles querem. Eles acham que a violência é justificada quando eles não são justificados
No local de trabalho, a geração Y tanto pode se comportar de maneira diferente e muitas vezes pode ser encontrado questionamento regras. Eles têm uma abordagem lógica e aceitável, a menos que a achar que não pode concordar com ele. Com o atual cenário da diversidade no local de trabalho com diferentes da geração dos baby boomers direito à geração Y, foi possível observar as características e traços comportamentais. Geração Y pensa de apenas utilizar os modernos aparelhos como telefones celulares e computadores. Elas tendem a utilizar estes gadgets com mais freqüência para tudo como expressar a sua criatividade e chegando com novas idéias. Eles também são largamente dependentes da internet. Existem atributos positivos e negativos de tais características.
Verificou-se igualmente que a geração Y utiliza muito pouco papel e caneta. Este poderia ser um positivo e negativo ao mesmo tempo quando se trata de trabalho.